Mitä haastattelijat haluavat haastattelussa?

• Saattaa 2, 2024

Olet haastatellut niin monta kertaa, mutta et saanut työtarjousta. Luulet antaneesi täydelliset vastaukset; pukeutit moitteettomasti, mutta et silti saanut työtä. Mitä tapahtui? Huolimatta siitä, että johtajien palkkaaminen voi tehdä muistiinpanoja haastattelun aikana, useimmat yleensä unohtavat ehdokkaat kävellessään haastattelutilasta. Mitä he etsivät ja mitä voit tehdä muistettavaksi?

Muista, että haastattelu ei koske vain tietojasi ja taitojasi. Ehdokkaita on useita, joilla on samat (ellei paremmat) taidot. Haastattelu koskee suhteiden rakentamista. Sinun on kehitettävä suhde itsesi ja työnantajan välillä heti alusta alkaen.

Älä ole negatiivinen - Haastattelijat muistavat standout-sanat ja -lauseet. Jos negatiivisuutta käytetään joka kerta, kun viitataan entiseen pomoon, kollegaan tai yritykseen - he muistavat lauseet. "He eivät todella tienneet mitä he tekevät." "Heidät ylennettiin minusta, mutta minun piti opettaa heille kaikki." Vaikka sinulla olisi selitys miksi tunnet tapaa, vain negatiivinen vastaus muistetaan.

Ole miellyttävä - kukaan ei halua työskennellä robotin kanssa. Ole ystävällinen ja hymyile. Pidä hermostunut kikat kuitenkin kurissa. Vietät paljon tunteja työpaikalla, eikä vain palkkaamalla johtajat halua, että sinut on taitava, mutta he haluavat tulla toimeen kanssasi ja sinun kanssasi tulla toimeen muiden kanssa työpaikalla.

Ole kiinnostava, mutta älä päällä. Villi käsi ja käsivarsielet ovat häiritseviä. Ylhäällä käyttäytyminen kohtaa usein väärennöksenä. Haastattelijat etsivät ehdokkaita kiinnostaviksi, mutta eivät ole vääriä. Harjoittele äänen ja vartalon hallintaa haastattelun aikana.

On hienoa ilmaista halu saada työtä. Älä tee syytä laskuihin, tylsyyteen tai pitkään työttömyyteen. Syyn tulisi kiertää ympäristölle tuottamiesi taitojen ympärille. Näytä vuokraamispäällikölle, että palkkaaminen sinulle olisi hyvä sijoitetun pääoman tuotto. Et halua tulla tunnetuksi ehdokkaana, joka kehotti työtä.

Kerro vuokraamispäällikölle itsestäsi, mutta pidä se ammattimaisena. Haastattelutuoli ei ole terapiasohva. Äskettäinen avioero tai elämää muuttava tapahtuma on tärkeä, mutta jos et voi keskittyä yritystoimintaan haastattelun aikana, mikä takuu palkkaamispäälliköllä on, että et muuta toimistostasi draaman keskustaa. Älä jaa äärimmäisiä henkilökohtaisia ​​tietoja.

Bottom line, mitä haastattelijat haluavat? Taidot, tiedot, suhteet ja ammattitaito.

Video-Ohjeita: Mitä tapahtuu Robinin haastattelun kulisseissa? ???? | Behind the scenes (Saattaa 2024).